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“五大行动”深化作风整顿 [复制链接]

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      原标题:“五大行动”深化作风整顿
      
      本报讯(仲国宏记者邵晶岩)日前,鹤岗市纪委监委集中开展“五大行动”,进一步激励纪检监察干部转变作风,担当尽责、干事创业。
      
      “五大行动”以问题为导向,以靶向治理为依托,重点解决纪检监察机关和纪检监察干部在理想信念、品德修养、工作作风、思想观念等方面存在的突出问题。通过开展学习教育行动,加强理论学习,开展全员培训、调查研究和警示教育。已举办全市纪检监察干部培训班一期,受训人数达120余人;开展“专项整治”行动,对涉黑腐败问题、民生领域侵害群众利益问题、全面优化营商环境、纪检监察干部作风方面突出问题开展专项整治;开展“效率提升”行动,推动工作流程再造,深化拓展“四零”服务创建,全面推行“一线精细工作法”,持续开展“万名干部下一线、百家单位学经验”活动。为此,组织人员先后到浙江杭州、绍兴等地,对监察体制改革试点工作相关做法和经验进行考察学习,把先进地区好经验、好做法转化为推进实际工作的好措施、好成果;开展“狠抓落实”行动,突出重点抓落实,改进作风抓落实,跟踪督办抓落实,严肃问责抓落实。目前,该市已对12个基层纪检监察机关工作纪律情况进行随机抽查,发现问题5个,提出建议1条,对2名不履行请示报告和请销假制度的干部进行了诫勉谈话;开展“组织评议”行动,通过群众评、下级评、组织评、领导评,综合评议、量化打分,对机关各部门、纠风、巡察和派驻(出)机构以及副处级以上党员干部作风整顿排出档次,公开通报评议结果,并把评议结果作为年终考核干部的重要参考依据。
      
      
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